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Zur Verstärkung des Teams unserer Sozialstation in Bitburg suchen wir, zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Teamleitung im Bereich Pflege (m/w/d)

für die Caritas-Sozialstation Südeifel in Vollzeit.

Die Caritas-Sozialstation Südeifel ist zuständig für das Einzugsgebiet der Stadt Bitburg und der Verbandsgemeinden Bitburg-Land, Südeifel und Speicher. Etwa 110 Mitarbeitende in Pflege, Mobilem Sozialen Dienst (Hauswirtschaft und Betreuung) sowie Verwaltung sorgen aktuell für ca. 1.000 Kundinnen und Kunden. Die Leistungen der Sozialstation reichen von körperbezogenen Pflegemaßnahmen gemäß SGB XI über ärztlich verordnete medizinische Behandlungspflegen gemäß SGB V bis hin zu Hilfen bei der Haushaltsführung und pflegerischer Betreuung. Die Mitarbeitenden der Pflege sind in zwei regionalen Teams mit jeweils einer zuständigen Teamleitung organisiert. Zusätzlich besteht ein Team für die Mitarbeitenden des Mobilen Sozialen Dienstes, ebenso mit einer verantwortlichen Teamleitung. Erweitert wird das Angebot durch zwei ambulant betreute Wohngemeinschaften für pflegebedürftige Senior_innen an den Standorten Bitburg und Speicher. Zudem bietet die Sozialstation Ausbildungsplätze zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann und in der Altenpflegehilfe an.

Zu Ihren Aufgaben als Teamleitung für den Bereich Pflege zählt insbesondere die Gewährleistung einer individuellen Pflege und Betreuung der Kund_innen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen, medizinischen und psychosozialen Erkenntnissen sowie die Einsatzplanung der Mitarbeitenden. Die ausführliche Stellenbeschreibung finden Sie beigefügt.

Ihr Profil:

  • Staatliche Anerkennung zur Führung der Berufsbezeichnung Krankenschwester/Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Kinderkrankenpfleger/-in bzw. Altenpfleger/-in oder Pflegefachfrau/-mann
  • Wünschenswert ist ein Abschluss einer Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen mit einer Mindeststundenzahl von 460 Stunden oder vergleichbare Qualifikation bzw. die Absolvierung eines Weiterbildungsangebotes für leitende Funktionen sowie
  • Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
  • Eine positive Einstellung zu den Zielen der katholischen Kirche und ihrer sozialen Arbeit sowie zum Leitbild des Caritasverband Westeifel e. V.

Wir bieten:

  • Eine vielseitige Führungsaufgabe in einem erfahrenen und motivierten Team mit kollegialer Unterstützung
  • Ein digitale modernes Arbeitsumfeld
  • Die aktive Ausgestaltung im zukunftsweisenden Projekt ‚Pflege ganz aktiv‘
  • Eine attraktive Vergütung nach AVR mit Zusatzversorgung
  • Eine leistungsbezogene Zulagenregelung
  • Unterstützung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Führungskräftecoaching und Supervisionen
  • Weitere Benefits finden Sie

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben und Sie sich mit der beschriebenen Aufgabenstellung und den Zielen der katholischen Kirche sowie dem Leitbild des Caritasverband Westeifel e. V. identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16. März 2026 an:

oder per Post an:
Caritasverband Westeifel e. V.
Personalabteilung
Alter Markplatz 2
54568 Gerolstein

 

Ansprechperson für Rückfragen:

Martina Alsfasser (Leiterin der Sozialstation)
Tel.: 06561 94759-114

Haben wir dein Interesse geweckt?

 

Dann bewirb dich jetzt! Oder möchtest du, dass wir uns bei dir vorstellen?

Gib einfach deine E-Mail-Adresse ein und erhalte unsere Bewerbung per Mail.

 

Auszubildender Pflegefachmann lächelt in die Kamera und zeigt beide Daumen nach oben – positive Geste als Einladung zur Bewerbung.

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Im Sinne der katholischen Kirche engagieren wir uns für Hilfesuchende, kranke und ältere Menschen. Wir wollen das tägliche Leben unserer Mitmenschen besser machen. Professionell und mit viel Herz. Würdevoll und mit Freude an der guten Tat. Denn Gutes tun tut gut!

  • - Altenpfleger/-innen
  • - Krankenpfleger/-innen
  • - Sozialpädagoge/-innen
  • - Sozialarbeiter/-innen
  • - Auszubildende
  • - Studierende für duales Studium

Caritasverband Westeifel e. V.
Alter Marktplatz 2
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