Ständig hört man, ein Job in der Pflege sei stressig, die Fachkräfte müssten von Patient_in zu Patient_in hetzen und könnten zugleich niemandem wirklich gerecht werden. Geht das auch anders? JA! Im ambulanten Pflegedienst der Caritas können sich Mitarbeitende Zeit für ihre Patient_innen nehmen, selbstbestimmt arbeiten und ihre ganze Expertise einbringen. Wie unsere Pflegefachkraft und Praxisanleiterin Astrid Heck, aus deren Arbeitsalltag wir heute berichten möchten.
Hier werden Patient_innen zur Familie
Astrid ist seit 2009 als Pflegefachfrau bei uns tätig und gibt seit 2009 ihr Wissen als Praxisanleiterin an Auszubildende weiter. Nach der Erziehungszeit ihrer Kinder ist sie, wie sie selbst sagt, in den Beruf „reingerutscht“. Mit 40 hat sie ihre Ausbildung absolviert, ist in den ambulanten Pflegedienst eingestiegen und hat den Schritt keinen Moment bereut. Denn hier kann sie sich auf ihre Patient_innen fokussieren und hat genug Zeit für eine professionelle Pflege. Einige Menschen betreut sie bereits seit vielen Jahren. Dadurch sind tiefe, vertrauensvolle Bindungen entstanden, die Astrid nicht mehr missen möchte. Es fühlt sich ein bisschen an wie Familie.
Hier wird selbständiges Arbeiten geschätzt
Wer wie Astrid die Patient_innen ambulant versorgt, hat viele Gestaltungsspielräume. Unsere Mitarbeitenden in der Pflege sind professionelle Fachkräfte, die eigenverantwortliche Entscheidungen treffen. Wir vertrauen auf ihre gute Ausbildung, ihre Erfahrung und ihre hohe Motivation. Sie schätzen es, mit dem Auto in der schönen Eifel unterwegs zu sein, Lösungen zu finden und auch mal zu improvisieren. Selbstverständlich immer mit einem Team im Hintergrund, das bei Fragen oder Unsicherheiten sofort bereitsteht.
„Ich arbeite in der ambulanten Pflege bei der Caritas, weil ich hier MEINE Patienten so betreuen kann, wie ich es mir wünsche. Ich habe ein hohes Verantwortungsgefühl für sie.“
Astrid Heck (Pflegefachfrau)
Hier ist Expertise von A bis Z gefragt
In der ambulanten Pflege bei der Caritas können Pflegekräfte ihr ganzes Fachwissen und Können einbringen – nicht nur punktuell, sondern von A bis Z. Wir haben absolutes Vertrauen in ihre Arbeit. Denn wer könnte den Gesundheitszustand der Patient_innen besser beurteilen als jemand, der sie tagtäglich versorgt? Damit unsere Mitarbeitenden stets auf dem neuesten pflegerisch-medizinischen Stand bleiben und sich weiterentwickeln können, steht ihnen ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot offen. Astrid hat sich für den Weg der Praxisanleiterin entschieden. Was würde Sie interessieren?
Hier sind Arbeitszeiten flexibel gestaltbar
Natürlich gibt es Tourenpläne, die unseren Altenpfleger_innen als Orientierung dienen. Schließlich müssen alle Patient_innen zu geplanten Zeiten versorgt werden. Aber innerhalb dieses Rahmens bietet die ambulante Pflege viel Flexibilität. Dadurch können sie ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und auf die individuellen Bedürfnisse der Menschen eingehen, die ihnen ans Herz gewachsen sind. Wer Arbeit als Pflegefachkraft in der Eifel sucht, kann sich bei der Caritas auf Gestaltungspielräume freuen.
Hier gibt Respekt den Ton an
Außerdem schätzt Astrid das gute Arbeitsklima bei der Caritas – genau wie wir. Denn das ist aus unserer Sicht das A und O, um sich wohlzufühlen, gesund zu bleiben und jeden Tag mit einem Lächeln zur Arbeit zu fahren. Deshalb achten wir nicht nur im Team auf ein respektvolles und konstruktives Miteinander, sondern im ganzen Verband. Bei der Caritas werden Kolleg_innen zu Bezugspersonen, auf die man sich fachlich und menschlich verlassen kann. Und oft sogar zu Freund_innen.
Hier wird gute Leistung gut bezahlt
Last but not least sind wir der Meinung, dass gute Arbeit auch gut bezahlt werden sollte. Deshalb bieten wir unseren Pflegefachkräften ein überdurchschnittliches Gehalt und zahlreiche Zusatzleistungen. Hierzu zählen nicht nur monetäre Extras, sondern auch gemeinsame Events, tarifliche Mehrurlaubstage sowie attraktive Sachleistungen, wie beispielsweise die Möglichkeit ein E-Bike zu leasen. Alles in allem kommen wir auf 35 Extra-Benefits, von denen unsere Mitarbeitenden profitieren. Neugierig?
Sie interessieren sich für die Vorteile der ambulanten Pflege? Wir suchen ständig nach qualifizierten Pflegefachkräften (m/w/d) für unsere Sozialstationen in Bitburg, Prüm, Daun und Gerolstein!
Die Arbeit als Pflegekraft/Altenpfleger bei der Caritas Westeifel bedeutet weniger Stress und mehr Freiheiten. Wir freuen uns über neue Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner, die unser Team an unseren Standorten in der Vulkaneifel und im Eifelkreis Bitburg-Prüm unterstützen möchten. Sie wünschen sich mehr Zeit für Ihre Patient_innen, möchten selbständig arbeiten und Ihr ganzes Wissen einbringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!